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Master en gestión medioambiental y desarrollo sostenible

550,00 

Formación permanente:
Curso Universitario acreditado por Universidad CLEA

Duración: 750 horas | 30 ECTS
Metodología: online
Duración: 10 meses
Evaluación: 100% test autoevaluables
Requisitos de acceso: Ninguno. NO se requiere acreditar titulación alguna
Certificación: Obtención de Diploma de extensión Universitaria de Experto expedido por UNICLEA
Incluido en el precio las tasas de expedición del Diploma de extensión Universitaria

Convocatoria: Abierta, comienzo inmediato

Este curso se puede impartir a través del Sistema de Bonificaciones de la FUNDAE.

Más información sobre el Sistema de Bonificaciones para las empresas

Procedimiento-pasos: Primero: contacta con nosotros y autoriza nuestra gestión en FUNDAE; segundo: elige tu/s curso/s; tercero: gestión del curso bonificado; cuarto:inicio del curso

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Este curso también puedes adquirirlo y pagarlo directamente, con o sin gestión en FUNDAE

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Descripción

Descripción. Master en gestión medioambiental y desarrollo sostenible

Quieres convertirte en un profesional de la gestión medioambiental y contribuir al desarrollo sostenible de las organizaciones.

Te presentamos un programa máster profesional dirigido a quienes quieren desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la gestión del medioambiente en las empresas, y colaborar desde este ámbito en el desarrollo sostenible del negocio y explorar en la economía circular.

Eliges este programa porque:

  • Quieres un programa que afronte los retos y desafíos que el entorno actual de los negocios propone a la función de gestión medioambiental: el desarrollo sostenible de las empresas, el buen gobierno de las empresas en relación con comportamientos medioambientales, la responsabilidad ambiental, las iniciativas de economía circular etc.
  • Te permitirá desarrollar las competencias fundamentales para un directivo como es la capacidad de exploración y análisis, el liderazgo, el trabajo en equipo, la resolución de conflictos, la negociación y otras habilidades personales y directicas.
  • Te facilitará herramientas, metodologías, marcos y modelos teóricos y prácticos necesarios para diseñar e implantar modelos de gestión y sistemas de gestión medioambientales.
  • Valoras el impacto que puede tener tu formación y aprendizaje no sólo en tu empleabilidad a corto plazo sino en tu trayectoria continua a lo largo de tu carrera profesional.
  • Podrás acceder a una doble titulación de Aulaformacion Business School y de la Agencia Universitaria DQ (Universidad Católica de Cuyo y Universidad CLEA)
  • Podrás acceder a recursos educativos esenciales y de vanguardia para tu aprendizaje, con actualización periódica de conocimientos, actualidad y novedades.
  • Además, podrás reforzar y certificar tu aprendizaje en el idioma inglés de negocios a través del Aula English Programa, complementario a este programa.

Créditos: 30 ECTS (750 horas)
Duración: 10 meses

> Descarga Guía del Master (en PDF)

Contenidos:

El centro se reserva el derecho de realizar modificaciones en el programa para su mejora y actualización

(Programa resumido)

1. AREA FUNCION DIRECTIVA, DIRECCION ESTRATÉGICA Y LIDERAZGO

Módulo 1. Función directiva y gestión empresarial

Unidad 1. La dirección de empresas
Unidad 2. Teorías de organización empresarial
Unidad 3. Fundamentos del pensamiento empresarial
Unidad 4. Teorías de la toma de decisiones y de resolución de problemas
Unidad 5. El management y evolución de los modelos de gestión
Unidad 6. El nuevo paradigma del management

Módulo 2. Dirección estratégica empresarial

Unidad 1. Dirección estratégica y ventajas competitivas
Unidad 2. Proceso de formulación de la estrategia
Unidad 3. Análisis externo
Unidad 4. Análisis Interno
Unidad 5. Diagnóstico estratégico
Unidad 6. Formulación de estrategias competitivas
Unidad 7. Implementación de la Estrategia: evaluación, selección y control
Unidad 8. Soporte organizativo de la estrategia: Estructura y Cultura organizacional
Unidad 9. Pensamiento estratégico: evolución

Módulo 3. Dirección y Liderazgo de personas y Equipos de Trabajo

Unidad 1. Introducción a la gestión de personas
Unidad 2. Liderazgo emocional: cómo gestionar eficazmente un equipo

Módulo 4. Habilidades Directivas: Diez áreas para la gestión de personas

Unidad 1. Liderazgo e influencia
Unidad 2. Motivación. Reconocimiento del esfuerzo
Unidad 3. Comunicación
Unidad 4. Equipos de trabajo. Transformar grupos en equipos
Unidad 5. Resolución de conflictos
Unidad 6. Delegación y potenciación de colaboradores
Unidad 7. Creatividad. Liberar y gestionar energía creativa
Unidad 8. Gestión del estrés
Unidad 9. Gestión del tiempo
Unidad 10. Gestión de proyecto, valores y de la cultura empresarial

Módulo 5. Negociación: estrategias y técnicas para la negociación comercial

Módulo 6. Inteligencia emocional: la gestión de emociones

2. AREA DE DESARROLLO SOSTENIBLE Y MEDIOAMBIENTE

Modulo I. Ecología y Sostenibilidad

Unidad 1. Sensibilización y concienciación ambiental
Unidad 2. Biodiversidad y Retos ambientales
Unidad 3. Cambio Climático
Unidad 4. Ciclo y Huella de Carbono
Unidad 5. Agenda 2030 y Objetivos de Desarrollo Sostenible

Modulo II. Empresa Sostenible

Unidad 2. Maneras de medir el impacto ambiental de un producto: Análisis de Ciclo de Vida y Huella de Carbono
Unidad 3. Sostenibilidad ambiental en la Economía circular
Unidad 4. Responsabilidad social corporativa en la Empresa

3. AREA DE GESTIÓN MEDIOAMBIENTAL

Modulo I. Marco legal y Responsabilidad ambiental

Unidad 1. Marco Legal
Unidad 2. Responsabilidad ambiental en la empresa

Modulo II. Gestión medio ambiental

Unidad 1. la gestión medioambiental en la empresa
Unidad 2. La Gestión de residuos y vertidos en la empresa
Unidad 3. Prevención y control integrado de la Contaminación (IPPC)
Unidad 4. Suelos Contaminados
Unidad 5. Evaluación de Impacto ambiental

Modulo III. Sistemas de Gestión Medioambiental en la empresa

Unidad 1. Implantación y Modelos de Gestión
Unidad 2. Sistema de Gestión Medioambiental basado en la Norma ISO 14001 y en el reglamento EMAS
Unidad 3. Auditorías Medioambientales