Cursos obligatorios para empresas en 2023
Los cursos obligatorios para empresas son una formación que se hace obligatoria para trabajadores de empresas, derivadas del cumplimiento en la aplicación de una normativa general o sectorial.
A falta de un plan de formación o de un análisis de necesidades formativas, las empresas no saben qué formación ofrecer a sus trabajadores. Una solución alternativa es ofertar cursos obligatorios para empresas.
Cada vez más las empresas se enfrentan a un entorno más complejo, con multitud de factores que impactan en la empresa desde una perspectiva estratégica, y que se convierten en amenazas para la empresa, como por ejemplo son las sanciones impuestas por la administración pública por incumplimientos legales. La buena práxis de las empresa en la gestión de sus riegos es minimizar o mitigar esas amenazas.
Uno de estos factores es la Normativa aplicable a las empresas que las obliga al cumplimiento de determinadas actuaciones por parte de los trabajadores. En muchas ocasiones a sensibilizar o formar a trabajadores en determinadas materias.
La empresa en la gestión de esos riesgos debe ofrecer a sus trabajadores una formación o sensibilización en las diferentes normativas con carácter preventivo y también en determinadas ocasiones para cumplir con la exigencia legal.
AULAFORMACION presenta un análisis sectorial y te ofrece un amplio catálogo de cursos obligatorios que la empresa debe tener presente para este año 2023
Cursos obligatorios en el área de Igualdad
Cursos para cumplimiento de obligaciones en materia de igualdad de género y protección frente a la violencia de género. Algunos ejemplos:
– Curso de Protocolo de actuación frente al acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito laboral
– Curso de Registro Salarial – Registro Retributivo Adaptado al RD 902/2020
– Curso de intervención contra la violencia de género
Cursos obligatorios en el área de la salud y seguridad laboral
Cursos para cumplimiento de obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales para la mejora de la salud y seguridad laboral
– Curso básico en Prevención de Riesgos Laborales
– Curso de Primeros Auxilios
Cursos obligatorios en el área de gestión
Cursos para cumplimiento de obligaciones normativas aplicables con carácter general para las empresas:
– Curso de Factura electrónica
– Curso de Protección de Datos
– Curso de Blanqueo de capitales
Cursos obligatorios en el área de seguridad alimentaria
Cursos para cumplimiento de obligaciones en los establecimientos e industrias pertenecientes a la cadena alimentaria
– Curso de manipulación de alimentos
– Curso de control de alérgenos
– Curso de seguridad alimentaria
Cursos obligatorios para acreditación de competencias
En muchas ocasiones para poder desempeñar un puesto de trabajo en un determinado marco legal se necesitan cursos habilitantes para el desempeño de determinadas tareas.
– Curso de acreditación de competencias en telefomación
– Curso de acreditación de competencias para el empleo
Aprovecha tu crédito disponible en la FUNDAE y forma a tu plantilla con nuestros cursos bonificados.
Si deseas cumplir con tus obligaciones y ofrecer formación a tus trabajadores tienes una opción muy interesante.
Ya sabes que todas las empresas tienen un crédito anual que pueden gastar en formación para sus trabajadores. Gracias a la formación bonificada las empresas pueden formar a sus empleados a coste 0 euros, ya que el importe de la acción formativa se bonifica como deducción en las cuotas de la Seguridad Social. Mas información: pasos a seguir en la Formación Bonificada.
Aquí dispones de algunos ejemplos de cursos bonificados disponibles:
